Артикул: 1122982

Раздел:Экономические дисциплины (19488 шт.) >
  Менеджмент и теория управления (3212 шт.) >
  Управление персоналом (486 шт.)

Название или условие:
Дипломная работа на тему: "Совершенствование методов оценки кандидатов при приеме на работу в организацию"

Описание:
Содержание
Введение
Глава 1. Теоретические основы методов оценки кандидатов при приеме на работу
1.1 Методы оценки кандидатов при приеме на работу
1.2 Профиль должности и система оценки кандидатов
Глава 2. Методы оценки кандидатов при приеме на работу в ООО «Работа для Вас – Rabota. Ru»
2.1 Общая характеристика ООО «Работа для Вас – Rabota. Ru»
2.2 Характеристика методов, используемых для оценки кандидатов при приеме на работу в ООО «Работа для Вас – Rabota. Ru»
Глава 3. Совершенствование методов оценки кандидатов при приеме на работу
3.1 Разработка рекомендаций по совершенствованию методов оценки кандидатов при приеме на работу
3.2 Оценка эффективности предложенных рекомендаций
Заключение
Список литературы
Приложение. Организационная структура ООО «Работа для Вас – Rabota.ru»

Всего: 75 страниц





Процесс покупки очень прост и состоит всего из пары действий:
1. После нажатия кнопки «Купить» вы перейдете на сайт платежной системы, где можете выбрать наиболее удобный для вас способ оплаты (банковские карты, электронные деньги, с баланса мобильного телефона, через банкоматы, терминалы, в салонах сотовой связи и множество других способов)
2. После успешной оплаты нажмите ссылку «Вернуться в магазин» и вы снова окажетесь на странице описания задачи, где вместо зеленой кнопки «Купить» будет синяя кнопка «Скачать»
3. Если вы оплатили, но по каким-то причинам не смогли скачать заказ (например, случайно закрылось окно), то просто сообщите нам на почту или в чате артикул задачи, способ и время оплаты и мы отправим вам файл.
Условия доставки:
Получение файла осуществляется самостоятельно по ссылке, которая генерируется после оплаты. В случае технических сбоев или ошибок мозно обратиться к администраторам в чате или на электронную почту и файл будет вам отправлен.
Условия отказа от заказа:
Отказаться возможно в случае несоответсвия поулченного файла его описанию на странице заказа.
Возврат денежных средств осуществляется администраторами сайта по заявке в чате или на электронной почте в течении суток.

Похожие задания:

Роль конфликтологического сопровождения в организации ЧУП «ЗИП-ДИВО» (Дипломная работа - ВКР)Современная система мотивации персонала в организации (Курсовая работа)
Взаимосвзязь результатов работы организации и стимулирования труда персонала (Курсовая работа По дисциплине «Экономика организаций»)Совершенствование системы стимулирования труда в организации (на примере ОГБУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения Ольхонского района»)
Дипломная работа - ВКР
Отчет по ознакомительной практике - изучение теоретических и методических обоснований концептуальных положений и разработке практических рекомендаций по совершенствованию системы управления персоналомМесто и роль профессиональной подготовки сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации на современном этапе (Дипломная работа - ВКР)
Управление информаций в системе кадровой безопасности организации (Реферат по дисциплине «Кадровая безопасность организации)СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ МЕТОДОВ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ (НА МАТЕРИАЛАХ АО БАРНАУЛЬСКИЙ МЕЛАНЖЕВЫЙ КОМБИНАТ «МЕЛАНЖИСТ АЛТАЯ»)
Дипломная работа - ВКР
Аудит социально-психологического климата в организации (Курсовая работа)Проект совершенствования мотивации труда на предприятии АО «Коломенский завод» (Дипломная работа - ВКР)