Артикул: 1050217

Раздел:Экономические дисциплины (9559 шт.) >
  Менеджмент и теория управления (1830 шт.) >
  Управление персоналом (294 шт.)

Название или условие:
Разработка рекомендаций и мероприятий по организации обучения персонала на примере Федерального государственного учреждения науки “ИФХЭ РАН им. Фрумкина” (курсовая работа)

Описание:
Введение…………………………………………………………………………...2
Глава 1. Теоретические аспекты основ обучения персонала…………………..3
1.1 Профессиональное обучение и оценка его эффективности………………..3
1.2 Анализ основных методов и форм обучения………………………………10
Глава 2. Анализ организации обучения персонала на примере Федерального государственного учреждения науки “ИФХЭ РАН им. Фрумкина” ………………………………………………………………………………….…14
2.1 Краткая характеристика организации……………………………………...14
2.2 Анализ структуры персонала……………………………………………….15
2.3 Анализ форм, методов обучения и результатов реализации программ внутрифирменного обучения персонала……………………………………….17
Глава 3. Разработка рекомендаций и мероприятий по организации обучения персонала в Федеральном государственном учреждении науки “ИФХЭ РАН им. Фрумкина”…………………………………………………………………...23
3.1 Основные проблемы в организации обучения персонала в Федеральном государственном учреждении науки “ИФХЭ РАН им. Фрумкина”………….23
3.2 Рекомендации по организации обучения персонала в Федеральном государственном учреждении науки “ИФХЭ РАН им. Фрумкина”………….24
Заключение………………………………………………………………………28
Список литературы……………………………………………………………...32

Всего 33 страницы

Процесс покупки очень прост и состоит всего из пары действий:
1. После нажатия кнопки «Купить» вы перейдете на сайт платежной системы, где можете выбрать наиболее удобный для вас способ оплаты (банковские карты, электронные деньги, с баланса мобильного телефона, через банкоматы, терминалы, в салонах сотовой связи и множество других способов)
2. После успешной оплаты нажмите ссылку «Вернуться в магазин» и вы снова окажетесь на странице описания задачи, где вместо зеленой кнопки «Купить» будет синяя кнопка «Скачать»
3. Если вы оплатили, но по каким-то причинам не смогли скачать заказ (например, случайно закрылось окно), то просто сообщите нам на почту или в чате артикул задачи, способ и время оплаты и мы отправим вам файл.
Условия доставки:
Получение файла осуществляется самостоятельно по ссылке, которая генерируется после оплаты. В случае технических сбоев или ошибок мозно обратиться к администраторам в чате или на электронную почту и файл будет вам отправлен.
Условия отказа от заказа:
Отказаться возможно в случае несоответсвия поулченного файла его описанию на странице заказа.
Возврат денежных средств осуществляется администраторами сайта по заявке в чате или на электронной почте в течении суток.

Похожие задания:

Кадровое обеспечение государственного управления: проблемы и современные технологии (Курсовая работа)Организация труда персонала в организации сферы услуг (Курсовая работа)
Аудит социально-психологического климата в организации (Курсовая работа)Современная система мотивации персонала в организации (Курсовая работа)
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОБУЧЕНИЯ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ (на примере ООО СПП «Вкусно и точка»)
Дипломная работа - ВКР
Отчет по ознакомительной практике - изучение теоретических и методических обоснований концептуальных положений и разработке практических рекомендаций по совершенствованию системы управления персоналом
Оценка организационной культуры как механизма адаптации молодых специалистов в организации на примере OOO «MIGHTY LION» (Дипломная работа - ВКР)Реинжиниринг процессов управления персоналом (на примере ФКУ «Налог-Сервис»)
Дипломная работа - ВКР
Совершенствование деятельности по развитию персонала (Дипломная работа - ВКР)Взаимосвзязь результатов работы организации и стимулирования труда персонала (Курсовая работа По дисциплине «Экономика организаций»)